ANTE EL 1º DE MAYO, EL SECTOR A.G.E. DE CSI-F/CÓDOBA MANIFIESTA:

¡SOLUCIONES A LA CRISIS YA!. Por un empleo de calidad
Demandamos una coherente política de empleo que fomente la estabilidad laboral

Desde este Sector de CSI-F/Córdoba denunciamos la actual política socio-económica y la mala gestión ante la crisis que hoy nos ahoga, que deja patente la necesidad de nuevas políticas de sostenibilidad social que contribuyan al relanzamiento de nuestra economía. En este primero de mayo, los trabajadores tenemos buenas razones para sentirnos preocupados por el desenfrenado incremento del desempleo.
Y demandamos nuevas medidas que detengan la destrucción de empleo, mejorando las prestaciones sociales que actualmente reciben los desempleados.
Consideramos que las ayudas públicas deben revertir directamente en las empresas, y en los trabajadores.
Censuramos el retraso, por parte de todas las administraciones, en cumplir sus compromisos económicos con las empresas que ejecutan las obras públicas.
Este Sector A.G.E. exige que se deje de atacar al trabajador en general, con medidas que puedan provocar precariedad en las condiciones de trabajo y empleo, tales como despidos, congelaciones salariales, ERES, aumento en la edad de jubilación, aumento de la jornada laboral, etc, etc, etc.
En la Función Pública nuestro Sector A.G.E. apuesta por el diálogo social con las distintas administraciones y denunciamos el actual oscurantismo y la falta de negociación colectiva por parte del Gobierno Central .
El Sector A.G.E. de CSI-F/Córdoba exige que se deje de atacar a los Emplead@s Públicos, haciéndonos pasar por los culpables de la crisis y vendiendo falacias como que:
“Hay muchos empleados públicos, sobran la mitad”
Sirvan como ejemplos:
Ø ¿De verdad sobran los 20.000 funcionarios de prisiones con unas cárceles masificadas al doble de su capacidad y con agresiones e insultos diarios. Que sólo gracias a su profesionalidad están tirando del carro ante una política nefasta de la Secretaria General de Instituciones Penitenciarias?
Ø ¿O sobran los agentes que velan por nuestra seguridad en las calles, incapaces, por su escaso número, para hacer frente debidamente a la elevada tasa de delincuencia?
Lo que sobran son, en cualquier Ministerio, los infinitos Altos Cargos; los Asesores nombrados a dedo, con sueldos medios que triplican los de cualquier funcionario; los miles de coches oficiales, de alta gama; los gastos superfluos en viajes, ferias y eventos, en Consejos de empresas públicas o semipúblicas. Que alguien haga las cuentas y comprobará que aquí es donde se puede reducir el gasto público.
“Hay que congelarles el sueldo.”
Ø Desde la última congelación salarial de 1997, durante 10 años seguidos hemos perdido poder adquisitivo puesto que la tasa de inflación siempre ha sido superior a la prevista del 2%.
Ø Para el 2009, se ha cumplido el Acuerdo Administración-Sindicatos firmado en 2007 con vigencia de 3 años.
“Son unos privilegiados que tienen el puesto de trabajo seguro”
Ø La estabilidad del funcionario es la mejor garantía de unas administraciones públicas profesionales, neutrales y eficaces. No obstante, entre ell@s un 75% siguen siendo mileurístas, con familias a su cargo, hipotecas, etc,…
Este Sector A.G.E. de CSI-F/Córdoba se manifestó con el resto de los compañeros de esta Unión Provincial de CSI-F el día 07 de marzo de 2009 por todos los trabajadores de la Empresa Privada en paro, con el lema: ¡SOLUCIONES REALES A LA CRISIS, YA!, aportando soluciones en su manifiesto, sensibilizados y en solidaridad con el 22% de parados que entonces había en Córdoba. Hoy en día esta cifra se ha incrementado, situación que lamentamos profundamente..
Córdoba, a 30 de abril de 209
Fdo:
Presidente del Sector A.G.E.
de CSI-F/CÓRDOBA.-

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